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疫情專題
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關(guān)于試用期轉(zhuǎn)正360評(píng)議(客服助理——黎彬鳳)調(diào)查問(wèn)卷

發(fā)布時(shí)間:2022-10-02 17:33:02 分類:其它

作者:在線調(diào)查 來(lái)源:jfshbx.cn

歡迎參加本次答題
麻煩您依據(jù)您個(gè)人情況真實(shí)填寫這份調(diào)查問(wèn)卷,衷心感謝您的幫助!

Q1. 您的年齡段?(單選題)

    Q2. 你所在的地區(qū)屬于?(單選題)

      Q3. 是指對(duì)公司各種制度、要求、目標(biāo)的信任、認(rèn)可、贊同以及愿意為之奮斗的程度。 ● 對(duì)公司制度要求或工作有抵觸情緒,或時(shí)常對(duì)此有抱怨等負(fù)面情緒。(0-5分) ● 基本能夠遵守制度,認(rèn)可崗位職責(zé)與要求,認(rèn)可企業(yè)文化,偶爾對(duì)此有抱怨等負(fù)面情緒。(6-7分) ● 自身能很好遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)可崗位職責(zé)與價(jià)值,認(rèn)可企業(yè)文化,對(duì)此幾乎沒(méi)有抱怨等負(fù)面情緒。(8-9分) ● 能在自身高度認(rèn)同強(qiáng)烈的情況下為其他同事帶來(lái)正面影響。(10分)(單選題)

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      Q4. 是指在新的工作環(huán)境中快速融入團(tuán)隊(duì)、適應(yīng)工作節(jié)奏并獨(dú)立開(kāi)展工作的能力。 ● 難以融入團(tuán)隊(duì)及適應(yīng)工作,無(wú)法有效開(kāi)展工作。(0-5分) ● 融入團(tuán)隊(duì)及適應(yīng)工作的時(shí)間稍長(zhǎng),基本可以上手工作。(6-7分) ● 能夠迅速融入團(tuán)隊(duì),適應(yīng)工作節(jié)奏,能快速獨(dú)立開(kāi)展工作(8-9分) ●在迅速融入團(tuán)隊(duì)和獨(dú)立開(kāi)展工作之余,還能就工作優(yōu)化提出有效的建議(10分)(單選題)

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      Q5. 是指積極主動(dòng)采取行動(dòng)確保按時(shí)、按質(zhì)、按量達(dá)成既定目標(biāo)的能力。(包含執(zhí)行的意愿、執(zhí)行的能力和執(zhí)行的結(jié)果3個(gè)方面) ● 對(duì)上級(jí)安排的工作遲遲不愿意執(zhí)行?,或經(jīng)常無(wú)法按時(shí)保質(zhì)保量完成(0-5分)? ● 對(duì)上級(jí)安排的工作基本能執(zhí)行,偶爾需要催促或完成質(zhì)量欠佳(6-7分) ● 對(duì)上級(jí)安排的工作能按時(shí)執(zhí)行,且保質(zhì)保量(8-9分) ● 對(duì)上級(jí)安排的工作能提前完成,或常有超出預(yù)期的表現(xiàn)(10分)(單選題)

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      Q6. 專業(yè)能力:是指對(duì)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)所涉及的知識(shí)、原理、方法、工具和流程等的掌握和運(yùn)用能力。 ●?由于未能掌握本職工作所需的知識(shí)和技能,難以勝任本職工作。(0-5分) ●?基本掌握本職工作所需的知識(shí)和技能,在解決實(shí)際問(wèn)題的情況下由于知識(shí)不全面或方法運(yùn)用不恰當(dāng)?shù)龋枰~外指導(dǎo)。(6-7分) ●?較好地掌握本職工作所需的知識(shí)和技能,在日常工作中能有效地運(yùn)用和發(fā)揮,幾乎不需要額外指導(dǎo)。(8-9分) ● 專業(yè)知識(shí)和技能掌握全面,部分領(lǐng)域有較深入研究,專業(yè)上具備解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。(10分)(單選題)

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      Q7. 抗壓能力:是指在遭受誘惑、阻力、敵意、壓力時(shí),能夠保持冷靜、抑制負(fù)面情緒及行動(dòng)的能力。 ● 在遭受阻力和壓力時(shí),經(jīng)常出現(xiàn)負(fù)面情緒或行為,經(jīng)調(diào)解仍難以消除。(0-5分) ● 在遭受阻力和壓力時(shí),偶爾出現(xiàn)負(fù)面情緒,經(jīng)調(diào)解可恢復(fù)正常工作狀態(tài)。(6-7分) ● 在遭受阻力和壓力時(shí),能夠自我調(diào)解與化解,工作狀態(tài)幾乎不受影響。(8-9分) ● 在遭受阻力和壓力時(shí),能夠把壓力轉(zhuǎn)化為工作上的動(dòng)力,正面樂(lè)觀對(duì)待。(10分)(單選題)

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      Q8. 理解能力:是指在與他人溝通互動(dòng)或接收他人信息時(shí),能準(zhǔn)確判斷他人的意圖,清晰讀取他人想要表達(dá)的意思。 ● 在與他人溝通互動(dòng)或接收他人信息時(shí),經(jīng)常難以準(zhǔn)確判斷他人的意圖或清晰讀取他人想要表達(dá)的意思,往往需要進(jìn)行反復(fù)提點(diǎn)。(0-5分) ● 基本能準(zhǔn)確判斷他人的意圖或清晰讀取他人想要表達(dá)的意思,偶爾需要進(jìn)行提點(diǎn)。(6-7分) ● 能準(zhǔn)確判斷他人的意圖或清晰讀取他人想要表達(dá)的意思,幾乎不需要進(jìn)行額外提點(diǎn)即能理解運(yùn)用。(8-9分) ● 完全能準(zhǔn)確判斷他人的意圖或清晰讀取他人想要表達(dá)的意思,并能舉一反三進(jìn)行實(shí)際運(yùn)用。(10分)(單選題)

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      Q9. 團(tuán)隊(duì)合作:是指建立良好的人際關(guān)系,積極配合、協(xié)助或支持同事完成各項(xiàng)任務(wù),以達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 ● 人際關(guān)系不佳,往往只關(guān)注自身利益,與他人配合工作意愿不高,或難以與他人合作。(0-5分) ● 能維系良好的工作關(guān)系,基本能夠積極配合同事工作,共同達(dá)成目標(biāo)。(6-7分) ● 有良好正向的人際關(guān)系,能以團(tuán)隊(duì)利益為重,在團(tuán)隊(duì)合作中積極主動(dòng),默契度高。(8-9分) ● 在團(tuán)隊(duì)工作中能起到正面促進(jìn)的作用,能化解負(fù)面情緒,并愿意為團(tuán)隊(duì)利益犧牲部分個(gè)人利益。(10分)(單選題)

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      Q10. 是指對(duì)崗位/部門/公司自覺(jué)承擔(dān)職責(zé)、履行義務(wù)的態(tài)度。 ● 逃避工作,本職工作履行意愿不高,或敷衍了事,工作拖延完成。(0-5分) ● 基本能自覺(jué)承擔(dān)指派的工作任務(wù),自覺(jué)履行義務(wù),偶爾需要敦促和提醒。(6-7分) ● 能夠自覺(jué)承擔(dān)工作任務(wù)和義務(wù),并能較高質(zhì)量的完成。(8-9分) ● 自覺(jué)承擔(dān)工作任務(wù)和義務(wù),并盡最大努力完成,同時(shí)主動(dòng)承擔(dān)更多額外任務(wù)和義務(wù)。(10分)(單選題)

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      Q11. 是指認(rèn)真踏實(shí),不怕吃苦,愿意為做好工作而投入時(shí)間與精力的程度。 ● 拖沓懶散,怕吃苦,工作浮于表面,工作時(shí)間投入度差,應(yīng)付工作,不愿意多花費(fèi)時(shí)間和精力完成本職工作。(0-5分) ● 基本愿意花費(fèi)時(shí)間和精力完成本職工作,工作較認(rèn)真踏實(shí),上班時(shí)間之外開(kāi)展或思考工作意愿低。(6-7分) ● 愿意為完成好工作而花費(fèi)時(shí)間和精力,認(rèn)真踏實(shí),勤于思考,愿意投入部分額外時(shí)間。(8-9分) ● 為最大限度完成好工作,經(jīng)常深度思考,不計(jì)較個(gè)人時(shí)間與精力的投入,且延續(xù)性好。(10分)(單選題)

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      Q12. 工作效果:工作效果如何? ● 工作效率低,或經(jīng)常出錯(cuò)及失誤,或難以單獨(dú)開(kāi)展工作。(0-5) ● 工作效率能滿足目前工作需求,偶爾出錯(cuò),但經(jīng)指導(dǎo)后有明顯改善,基本滿足崗位要求。(6-7分) ● 工作效率較高,工作完成效果良好,能夠勝任崗位。(8-9分) ● 工作完成效率和質(zhì)量高,能夠擔(dān)當(dāng)重任。(10分)(單選題)

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      Q13. 非常感謝您的填寫,您有什么建議都可以填進(jìn)下框內(nèi)(填空題)

        對(duì)于你所提供的信息,我們表示誠(chéng)摯的感謝!

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