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疫情專題
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成都宴——2022年10月員工滿意度狀況調研問卷

發(fā)布時間:2022-11-04 13:15:32 分類:其它

作者:在線調查 來源:jfshbx.cn

尊敬的各位家人伙伴們: ? ? 您好! ? ? 感謝您能抽出幾分鐘時間來參加本次問答,您的見解和意見對于本公司未來發(fā)展至關重要,現對我餐廳員工進行此次不記名調查,希望大家從餐廳及自身的利益出發(fā),積極配合,認真、詳實地填寫該調查表。同時為耽誤您的工作時間表示歉意! ? ? 感謝您的積極支持和參與!
請您根據自己的實際情況和個人的親身體驗真實地回答下面每一道題,因為您回答的真實性對于我們研究的準確性十分重要。

Q1. 性別(單選題)

    Q2. 您的職位?(單選題)

      Q3. 在多部門需要協調時,各部門整體的配合度?(單選題)

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      • 61-80分

      • 41-60分

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      Q4. 店長積極解決員工在工作中遇到的問題,突發(fā)事件處理妥當,對員工業(yè)績達成有著重要的作用(單選題)

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      Q5. 餐廳管理層會傳達給大家公司整體的計劃、變化、政策、目標等信息。(單選題)

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      Q6. 餐廳內部服務人員服務質量及顧客滿意度有明顯的提升。(單選題)

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      Q7. 我了解考核我的指標,有解決工作的能力。(單選題)

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      Q8. 你是否有機會向上級暢談您的想法和感受?(單選題)

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      Q9. 對于公司反饋的事情,餐廳員工整體參與度很高(單選題)

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      Q10. 為了完成公司的目標,我很明確自己的責任。(單選題)

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      Q11. 店面管理層經常給員工傳授技能、組織培訓學習的機會(如:專業(yè)技巧、產品知識、銷售技巧等)(單選題)

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      Q12. 成為公司的一員,我非常自豪。(單選題)

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      Q13. 暢所欲言開放式作答,少于30字此評分無效(填空題)

        Q14. 請您留下您的姓名,年齡與聯系方式(填空題)

          答案沒有對錯,只有您對問題的判斷和思考。今后我們還會不斷做更多的調查問卷,歡迎您再次參加。88

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