Q1. 請問您的性別是？（單選題）
Q2. 您的年齡段？（單選題）
Q3. 您的月經(jīng)濟收入？（單選題）
Q4. 工作單位:（填空題）
Q5. 你所在的崗位負責何種工作（單選題）
行政管理
物流運輸
一線生產(chǎn)
市場營銷
產(chǎn)品研發(fā)
質(zhì)量檢測
財務管理
人力資源管理
生產(chǎn)技術崗
其他
Q6. 您在找工作時最關注哪些方面（多選題）
個人興趣
薪資福利
行業(yè)前景
企業(yè)知名度
穩(wěn)定水平
工作壓力
Q7. 您認為當下食品行業(yè)人才需求（單選題）
已經(jīng)趨于飽和
還有很大的需求
正在減少
不了解
Q8. 您認為食品行業(yè)的就業(yè)前景如何（單選題）
充滿機遇，前景廣闊
穩(wěn)定發(fā)展，壓力不大
形勢嚴峻，前景慘淡
不了解
Q9. 您認為影響食品專業(yè)就業(yè)的因素有哪些（多選題）
專業(yè)特色不明顯
專業(yè)定位不明確
缺乏實習實踐環(huán)節(jié)
工資低且辛苦
沒有很好的發(fā)展前景
Q10. 您認為食品專業(yè)的學生在就業(yè)時應該注重提升哪些能力（多選題）
創(chuàng)新能力
學習能力
專業(yè)能力
團隊合作能力
交際表達能力
Q11. 您認為食品企業(yè)招聘人才更看重哪些方面（多選題）
學歷
理論知識
各種證書
實習經(jīng)歷
綜合素質(zhì)
Q12. 您所在企業(yè)員工學歷情況普遍是?（多選題）
高中及以下
大專
本科
碩士及以上
Q13. 您進入公司的途徑是什么?（多選題）
人才交流會
網(wǎng)絡招聘
校園招聘會
內(nèi)部招聘
Q14. 貴單位所需要的食品專業(yè)相關崗位類別有哪些?（多選題）
生產(chǎn)加工類
生產(chǎn)管理類
品控類
質(zhì)驗化驗類
市場營銷類
產(chǎn)品研發(fā)類
其他崗位類型
Q15. 貴單位需要食品類人才上崗，所需要的技能證書有哪些?（多選題）
化學檢驗工
食品檢驗工
質(zhì)量管理體系內(nèi)審員
食品安全管理員
公共營養(yǎng)師
其他
Q16. 您進入貴單位獨立上崗進行的培訓時間多久?（單選題）
立即上崗
一個月
三個月
六個月
其他
Q17. 貴單位多長時間對食品類員工進行業(yè)務培訓?（單選題）
半年一次
一年一次
根據(jù)單位需求
Q18. 您認為貴單位食品類人才在實際崗位中所存在的問題有哪些?（多選題）
專業(yè)知識面太窄
專業(yè)技術不扎實
實踐能力薄弱
所學專業(yè)知識與實際工作需要脫節(jié)
缺少復合型能力結(jié)構(gòu)
敬業(yè)精神不足
交際溝通能力不足
承受能力低
自主學習能力差
其他
Q19. 貴單位培訓時會注重以下哪些方面的培養(yǎng)?（多選題）
讓其接受企業(yè)文化的熏陶
提高其實際工作的能力
注重職業(yè)發(fā)展的培訓
工作方法、溝通技巧、心態(tài)調(diào)整
Q20. 您認為對食品類專業(yè)人才的專業(yè)知識要求有哪些?（多選題）
微生物檢驗知識理化檢驗知識
食品質(zhì)量控制、法規(guī)知識
公共營養(yǎng)與健康
營養(yǎng)與健康咨詢服務知識
食品加工知識
產(chǎn)品市場營銷知識
其他
Q21. 貴單位是否存在招聘困難，人才匱乏的問題（單選題）
是
否
Q22. 貴單位人才策略有以下哪些?（多選題）
及時調(diào)整和優(yōu)化薪資系統(tǒng)
完善專業(yè)人才晉升機制
企業(yè)文化建設和員工技能培養(yǎng)提升
其他
Q23. 對比往年經(jīng)營情況，您認為在疫情下食品行業(yè)受影響的程度是?（單選題）
稍有影響
嚴重影響
沉重打擊
無影響
