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疫情專題
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基于2022年度員工滿意度調研分析(部門級)

發(fā)布時間:2023-01-27 14:48:02 分類:其它

作者:在線調查 來源:jfshbx.cn

此次調查的目的在于了解對部門的滿意情況,問卷采用不記名方式,請您根據目前的實際情況如實填寫,感謝您的參與和支持!
這份問卷對我們很重要,請您按照您的真實情況填寫。

Q1. 您每月的收入水平?(單選題)

    Q2. 您的家庭每個月的收入在支出時是否會透支(單選題)

      Q3. 家庭背景是?(單選題)

        Q4. 請問您的部門是?(單選題)

        • 商務部

        • 持續(xù)改善部

        • 人力資源部

        • 財務部

        • 文件操作部

        • 倉儲一部

        • 倉儲二部

        • 倉儲三部

        • 東莞項目部

        Q5. 您的職級是?(單選題)

        • 主管

        • 組長

        • 員工

        Q6. 您是否清楚自己的崗位職責和工作要求?(單選題)

        Q7. 部門負責人每月是否會與您正式/非正式溝通?(單選題)

        Q8. 部門負責人是否能根據您的特點,對工作進行合理分配?(單選題)

        Q9. 部門負責人是否能夠讓您了解到本部門是如何貢獻,才能促進公司成功的?(單選題)

        Q10. 部門負責人是否營造一個尊重不同觀點的氛圍?(單選題)

        Q11. 部門負責人是否支持您通過工作鍛煉提升個人技能、是否鼓勵您的個人發(fā)展(如參加培訓、講座、課程、研討會)?(單選題)

        Q12. 部門負責人是否關心您的職業(yè)發(fā)展?(單選題)

        Q13. 部門負責人是否為您設定合理并富有挑戰(zhàn)的目標?(單選題)

        Q14. 部門負責人是否為您的目標設定明確的考核標準?(單選題)

        Q15. 部門負責人是否能夠根據公司目標作出良好的決策,且決策清晰,推動您執(zhí)行?(單選題)

        Q16. 您的部門負責人是否善于放手和授權給下屬,傳授專業(yè)知識或管理能力,推動團隊完成目標?(單選題)

        Q17. 部門負責人是否對您的工作成績或工作績效的提高給予持續(xù)回饋(贊揚或批評等)?(單選題)

        Q18. 部門負責人是否在工作中對您所提合理意見或建議會及時反饋,并提供支持和指導幫其落實與推進?(單選題)

        Q19. 當您與其他團隊合作有困難時,部門負責人是否能夠指導,解決合作障礙?(單選題)

        Q20. 部門負責人是否能做到獎罰分明,公平公開公正?(單選題)

        Q21. 你對部門負責人的管理方式如何評價?(填空題)

          您的耐心回答,是我們改善的動力,本次問卷已經完成,謝謝您的支持!來給您點100個贊哦~么么噠

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