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疫情專題
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對(duì)于李梟-6月南昌績(jī)效考核評(píng)價(jià)問卷調(diào)查

發(fā)布時(shí)間:2020-08-01 12:44:02 分類:其它

作者:在線調(diào)查 來源:jfshbx.cn

各位同事,歡迎參加2020年6月南昌項(xiàng)目績(jī)效考核,本問卷包含自評(píng)及互評(píng)對(duì)象的“工作成果”、“工作能力和態(tài)度”兩個(gè)模塊的考核內(nèi)容,請(qǐng)秉承公正客觀的原則對(duì)自身及互評(píng)對(duì)象6月份的工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。 問卷提交截止時(shí)間:2020年7月31日12:00
非常感謝您對(duì)我們的信任!我們也非常關(guān)注您對(duì)我們服務(wù)的感受,幫助我們一起成長(zhǎng),特設(shè)計(jì)了本次調(diào)查問卷。請(qǐng)真實(shí)填寫以下信息。

Q1. 您所居住地點(diǎn)事?(單選題)

    Q2. 您的感情狀況(單選題)

      Q3. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q4. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q5. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q6. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q7. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q8. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q9. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q10. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)抽樣工作認(rèn)真、規(guī)范,按時(shí)完成抽樣任務(wù)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q11. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q12. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q13. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q14. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q15. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q16. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q17. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q18. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)樣品的包裝完好,樣品運(yùn)輸規(guī)范,樣品入庫有序,樣品交接及時(shí)有序。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q19. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q20. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q21. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q22. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q23. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q24. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q25. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q26. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q27. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q28. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q29. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q30. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q31. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q32. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q33. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q34. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)現(xiàn)場(chǎng)采樣樣品的齊全和完好,并正確使用勞保用品。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q35. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q36. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q37. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q38. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q39. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q40. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q41. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q42. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)積極配合檢測(cè)員完成樣品的交接工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q43. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q44. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q45. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q46. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q47. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q48. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q49. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q50. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)積極配合樣品管理員完成樣品的管理工作。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q51. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q52. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q53. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q54. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q55. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q56. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q57. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q58. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q59. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q60. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q61. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q62. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q63. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q64. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q65. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q66. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q67. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q68. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)知識(shí)技能:從對(duì)知識(shí)、技能在工作中運(yùn)用及心得產(chǎn)出進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 善于總結(jié)、積累,能快速、準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,圓滿地完成工作任務(wù)。(90分-100分)

      • 能準(zhǔn)確地將知識(shí)點(diǎn)與技能技巧運(yùn)用到工作中,較好地完成工作任務(wù)。(80分-89分)

      • 碎片化的總結(jié)、積累知識(shí),有基礎(chǔ)的工作技能,基本完成工作任務(wù)。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q69. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q70. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q71. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q72. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q73. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q74. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q75. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)溝通能力:從與人溝通過程中的主動(dòng)、有效溝通情況進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 清楚地表達(dá)自己的觀點(diǎn),并能有效地引起他人的注意,能夠根據(jù)他人的反饋來調(diào)整發(fā)言,愿意與不同意見者進(jìn)行交流;認(rèn)真傾聽他人的發(fā)言,并用表情或其他方式對(duì)對(duì)方的觀點(diǎn)做出回應(yīng),能夠準(zhǔn)確地把握對(duì)方的主要意思;對(duì)沒有聽清楚地話能夠進(jìn)行確認(rèn)或給予反饋。(80分-100分)

      • 比較清楚地陳述自己的觀點(diǎn),能注意到他人的反應(yīng),很少與不同意見者進(jìn)行交流;能夠認(rèn)真地聽他人發(fā)言,但很少給予反饋。(60分-79分)

      • 不能清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的觀點(diǎn);只顧自己發(fā)言,很少在意他人的反應(yīng),不主動(dòng)與他人進(jìn)行交流;他人發(fā)言時(shí)東張西望,或與他人小聲議論,或無禮打斷他人講話,對(duì)他人的發(fā)言很少給予反饋。(0分-59分)

      Q76. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)公司安排的其他工作積極主動(dòng)。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q77. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q78. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q79. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q80. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q81. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q82. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q83. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q84. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q85. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)執(zhí)行力:從對(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)的能力進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 認(rèn)真地執(zhí)行并達(dá)成目標(biāo),或達(dá)不成目標(biāo)總能先從自身找原因并制定改進(jìn)計(jì)劃。(80分-100分)

      • 按指令去執(zhí)行,達(dá)不成目標(biāo)會(huì)找一系列客觀原因去辯解,沒有行動(dòng)改進(jìn)計(jì)劃。(60分-79分)

      • 直接對(duì)抗,按自己的想法去做,或帶情緒去做;按上級(jí)的指示,但敷衍了事;找客觀原因去辯解,也不做或直接對(duì)抗不做。(0分-59分)

      Q86. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q87. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q88. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)樣品現(xiàn)場(chǎng)抽樣信息記錄規(guī)范、清晰、準(zhǔn)確。(單選題)

      • 優(yōu)秀(90分-100分)

      • 良好(80分-89分)

      • 稱職(60分-79分)

      • 不稱職(0分-59分)

      Q89. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q90. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q91. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q92. (評(píng)價(jià)對(duì)象:魏文瑞)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q93. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q94. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳華恩)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q95. (評(píng)價(jià)對(duì)象:戴曉平)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q96. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q97. (評(píng)價(jià)對(duì)象:李梟)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q98. (評(píng)價(jià)對(duì)象:漆年平)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q99. (評(píng)價(jià)對(duì)象:吳風(fēng)來)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q100. (評(píng)價(jià)對(duì)象:陶浩)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q101. (評(píng)價(jià)對(duì)象:劉升)響應(yīng)速度:從接受工作任務(wù)后的響應(yīng)速度上進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 積極、主動(dòng)、快速、清晰、準(zhǔn)確地接受工作任務(wù),及時(shí)制定工作實(shí)施計(jì)劃。(90分-100分)

      • 較好地接受工作任務(wù),制定工作計(jì)劃。(80分-89分)

      • 接受工作任務(wù),按部就班的執(zhí)行,未制定工作計(jì)劃。(60分-79分)

      • 接受工作任務(wù),而未及時(shí)付諸行動(dòng);不答理或無視工作任務(wù)的下達(dá)。(0分-59分)

      Q102. (評(píng)價(jià)對(duì)象:羅昆)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:從工作中克服容易出現(xiàn)的協(xié)作困難程度進(jìn)行評(píng)分。(單選題)

      • 在工作中,團(tuán)結(jié)互助,積極與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(90分-100分)

      • 在工作過程中,團(tuán)結(jié)互助,基本做到與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果。(80分-89分)

      • 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,不能較好地克服協(xié)作過程中與同事建立信任、掌控沖突、兌現(xiàn)承諾、增強(qiáng)責(zé)任感、關(guān)注結(jié)果存在的障礙。(60分-79分)

      • 除以上情況外的其他情況。(0分-59分)

      Q103. 請(qǐng)?zhí)顚懩穆?lián)系方式(填空題)

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