Q1. 您的年齡？（單選題）
Q2. 您的年級？（單選題）
Q3. 請問您的居住地區(qū)是？（單選題）
Q4. 總體評價 1.您認為，該管理者是否達到了其所在崗位的各項要求？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q5. 您認為，該管理者是否對研究院的發(fā)展做出了貢獻？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q6. 您認為該管理者是否具備管理者的基本能力和思維？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q7. 您對于該管理者的整體工作是否滿意？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q8. 您認為，該管理者在與人溝通時，能否做到換位思考，不與人產(chǎn)生言語沖突或者矛盾？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q9. 您認為，該管理者在授課（研發(fā)）方面是否能夠給予你有效的指導(dǎo)？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q10. 您認為，該管理者的授課（研發(fā)）能力有無提升？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q11. 工作態(tài)度 1.您認為，該管理者，是否主動遵守集團各項紀律與規(guī)定，不遲到不早退？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q12. 您認為，該管理者，在日常工作中是否能夠以身作則，勤勉付出？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q13. 您認為，該管理者是否積極踐行企業(yè)文化的各項要求？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q14. 責任感 1.您認為，該管理者是否在工作中具有全局觀念，能夠做到以集團或者研究院利益為先？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q15. 專業(yè)能力 1.您認為，該管理者在本專業(yè)的基本知識功底如何？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q16. 您認為，該管理者在部門遇到問題時，是否積極獻言獻策，主動解決？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q17. 自律 1.您認為，該管理者對內(nèi)、對外溝通時，是否能夠做到彬彬有禮，態(tài)度友好？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q18. 您認為，該管理者在工作中是否能夠做到，不欺瞞上級，不打壓下屬？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q19. 您認為，該管理者對于人才的培養(yǎng)，是否能夠滿足研究院的發(fā)展需要？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q20. 您認為，該管理者是否是一個心胸寬廣、品德高尚的人？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q21. 決策力與執(zhí)行力 1.您認為，該管理者是否充分了解自己所負責的任務(wù)，并能夠作出正確決策？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q22. 您認為，該管理者是否能夠分清管理工作中的各項要點，主次分明，條理清晰？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q23. 您認為，該管理者用人做事，是否能夠做到公正持中，不偏，不私？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q24. 您認為，該管理者對于日常工作是否有良好的計劃與規(guī)劃，并積極落實？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q25. 溝通協(xié)調(diào)能力 1.您認為，該管理者與外部門對接時，能否做到冷靜理性，態(tài)度友好，高效協(xié)調(diào)？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q26. 您認為，該管理者與內(nèi)部同事對接時，能否做到充分考慮別人處境，主動承擔，樂于助人？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q27. 您認為，該管理者在下屬遇到問題時，是否能夠與下屬一起承擔，而非一味指責？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q28. 問題處理和解決能力 1.您認為，該管理者是否具備獨立解決職責范圍內(nèi)問題的能力？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q29. 您認為，該管理者遇到問題，是否能做到主動聯(lián)合其他部門人員或者本部門同事，共同迅速解決問題？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q30. 您認為，該管理者遇到突發(fā)問題，是否能第一時間介入，冷靜分析，迅速解決？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q31. 您認為，該管理者遇到新問題，是否能夠積極想辦法解決，而不是推諉逃避？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q32. 人才培養(yǎng) 1.您認為，該管理者是否能夠善于發(fā)現(xiàn)人才，并積極主動的培養(yǎng)人才？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q33. 您認為，該管理者能否做到高效工作，不拖沓，不敷衍？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q34. 您認為，該管理者提拔任命的人才，是否對研究院的發(fā)展有積極作用？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q35. 您認為，該管理者是否敢于大膽提拔年輕人，并善于培養(yǎng)年輕骨干？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q36. 團隊協(xié)作與凝聚力 1.您認為，該管理者所帶領(lǐng)的團隊氛圍如何？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q37. 您認為，該管理者在團隊協(xié)作與建設(shè)方面，有沒有起到積極作用？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q38. 您認為，該管理者是否關(guān)心下屬的工作、生活與發(fā)展？（單選題）
A.非常好
B.良好
C.一般
D.很差
Q39. 如果給你一次選擇機會，你是否愿意成為（或繼續(xù)作為）該管理者所帶領(lǐng)的團隊成員？（單選題）
A.是
B.否
Q40. 如果您對該管理者或?qū)Σ块T有其他意見或者建議，可以在此填寫；如果沒有，不必填寫（填空題）
Q41. （本題可以作答也可以不作答）如果給你一次選擇機會，你愿意成為哪一位管理者所帶領(lǐng)的團隊成員？請寫出他的名字（答案僅作參考，不會公布）（單選題）
姓名：
