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疫情專題
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對于中國移動人才趨勢問題的調(diào)查

發(fā)布時間:2020-05-28 10:14:32 分類:其它

作者:在線調(diào)查 來源:jfshbx.cn

尊敬的工作人員: ? ? ? 您好!感謝您在崗位上的辛勤付出,為我們廣大的中國移動用戶提供熱情、周到的服務。 ? ? ? 隨著時代的發(fā)展,企業(yè)的人才需求趨勢也在與時俱進地不斷變革。為了更好地了解企業(yè)人才需求的趨勢,幫助我們在大學期間找到明確的發(fā)展方向,我們誠摯地邀請您參與本次企業(yè)人才需求趨勢調(diào)查。 ????? 本調(diào)查采用匿名的形式,您填寫的相關信息我們將嚴格保密。感謝您的支持!
我們會認真對待您的問卷。

Q1. 您所在的職位是:(單選題)

    Q2. 您家庭背景?(單選題)

      Q3. 您所在單位現(xiàn)有在職人員的規(guī)模(單選題)

      • 少于50人

      • 50-99人

      • 100-499人

      • 500-999人

      • 1000人及以上

      Q4. 貴公司未來對掌握哪些專業(yè)技能的人才需求有所增長?(多選題)

      • 大數(shù)據(jù)相關

      • 人工智能相關

      • 增長相關品牌公關/營銷/內(nèi)容相關

      • 管理和組織發(fā)展相關

      Q5. 貴公司最希望員工或候選人提升哪些素質(zhì)型技能?(多選題)

      • 解決復雜問題能力

      • 信息檢索與處理能力

      • 自主學習能力

      • 創(chuàng)造創(chuàng)新能力

      • 批判性分析能力

      • 讀寫與表達能力

      • 人際溝通與協(xié)調(diào)能力

      • 抗壓與情緒管理能力

      • 團隊合作能力

      Q6. 貴公司員工能夠得到晉升的主要影響因素是?(多選題)

      • 業(yè)務能力強,為公司帶來顯著業(yè)績提升

      • 人際溝通和管理能力強

      • 人脈和社會資源豐富

      • 認同并踐行企業(yè)文化價值觀

      Q7. 貴公司是否有系統(tǒng)的員工培訓制度?(單選題)

      • 未來有計劃開展

      Q8. 貴公司開展員工培訓的主要目標是?(多選題)

      • 提高崗位專業(yè)能力

      • 理解和接受公司文化

      • 協(xié)助開展職業(yè)路徑規(guī)劃

      • 提升員工綜合素質(zhì)

      Q9. 貴公司是否有系統(tǒng)的內(nèi)部轉(zhuǎn)崗制度?(單選題)

      • 明年有計劃開展

      Q10. 您認為哪些方式對于提升員工績效最為有效?(多選題)

      • 獎懲分明

      • 設立淘汰機制

      • 高質(zhì)量的團建和文化活動

      • 合理高效的培訓

      Q11. 您覺得未來人才需要與哪些方面與時俱進(多選題)

      • 信息技術

      • 外語知識能力

      • 熟悉本職業(yè)的法律法規(guī)

      • 其他

      Q12. 您認為最重要的企業(yè)人才需求趨勢有哪些?(填空題)

        Q13. 我們期待您提出您的意見與建議(填空題)

          調(diào)查已完畢,不勝感激!稍候我們會講答題結果公布到微信群里。

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