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疫情專題
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2023年培訓(xùn)需求網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查表

發(fā)布時(shí)間:2022-12-18 09:54:31 分類:其它

作者:在線調(diào)查 來源:jfshbx.cn

歡迎參加本次答題
這是我們調(diào)研同學(xué)設(shè)計(jì)的一份很不錯(cuò)的調(diào)查問卷了?,F(xiàn)在有了這份問卷,可以很方便的收集您的反饋信息,以便我們整理數(shù)據(jù),也收集更多高質(zhì)量的反饋,可以進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,那接下來就麻煩您幫我們填寫咯。

Q1. 您的職位?(單選題)

    Q2. 您的婚姻狀況?(單選題)

      Q3. 請(qǐng)問2023年您部門內(nèi)部計(jì)劃培訓(xùn)的項(xiàng)目有哪些? 備注: 1、培訓(xùn)方式分:外訓(xùn)、部門內(nèi)訓(xùn); 2、以上培訓(xùn)計(jì)劃為部門自行發(fā)起的培訓(xùn),人資行政部統(tǒng)一組織的培訓(xùn)無需填寫; 3、培訓(xùn)費(fèi)用需與預(yù)算審批后的預(yù)算金額一致; 4、需要人資行政部支持的事項(xiàng)填寫內(nèi)容為:課件支持、講師支持、無需支持等。(填空題)

        Q4. 目前你所接受的公司或部門組織的培訓(xùn)是否能滿足個(gè)人需求?(單選題)

        • 綽綽有余

        • 足夠

        • 剛好

        • 不夠

        • 非常不夠

        Q5. 您認(rèn)為,過去一年內(nèi)舉辦的培訓(xùn)課程整體來說,最需要改善以下哪3項(xiàng)?(多選題)

        • 培訓(xùn)內(nèi)容理論程度不夠

        • 培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)用程度不夠

        • 選擇的講師授課水平需提升

        • 培訓(xùn)次數(shù)適當(dāng)增加

        • 培訓(xùn)時(shí)間安排不合理

        • 培訓(xùn)課題應(yīng)少而精

        • 其他

        Q6. 在下列各種培訓(xùn)形式中,您覺得最有效、最喜歡的是?(單選題)

        • 由公司內(nèi)部有經(jīng)驗(yàn)并經(jīng)過內(nèi)部授權(quán)的人進(jìn)行講課

        • 邀請(qǐng)外部講師到公司進(jìn)行集中講授

        • 公司內(nèi)部組織經(jīng)驗(yàn)交流與技能分享

        • 由公司組織去外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)建立公司網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)

        Q7. 您認(rèn)為對(duì)于某一次課程來講,多長(zhǎng)的時(shí)間您比較能接受(單選題)

        • 半個(gè)小時(shí)

        • 一個(gè)小時(shí)

        • 兩個(gè)小時(shí)

        • 半天

        • 無所謂,看課程需要來定

        • 其他

        Q8. 您認(rèn)為培訓(xùn)時(shí)間安排在什么時(shí)候比較合適?(單選題)

        • 工作日上班時(shí)間

        • 工作日下班后

        • 周末

        • 無所謂,看課程需要來定

        • 其他(具體描述)

        Q9. 您認(rèn)為2023年培訓(xùn)需求重點(diǎn)在一下哪3個(gè)方面?(多選題)

        • 思想建設(shè)

        • 企業(yè)文化標(biāo)準(zhǔn)化

        • 規(guī)章制度

        • 業(yè)務(wù)能力

        • 專業(yè)技能

        • 人才培養(yǎng)

        • 人際溝通

        • 職業(yè)素養(yǎng)

        • 其他(請(qǐng)具體描述自己培訓(xùn)需求重點(diǎn))

        Q10. 您認(rèn)為,以下哪3個(gè)因素對(duì)于培訓(xùn)的效果影響最大?(多選題)

        • 領(lǐng)導(dǎo)的重視程度

        • 員工的培訓(xùn)參與意識(shí)

        • 培訓(xùn)方式與培訓(xùn)方法

        • 培訓(xùn)時(shí)間的安排和時(shí)長(zhǎng)

        • 培訓(xùn)組織與服務(wù)

        • 培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性

        • 訓(xùn)講師的授課水平

        • 培訓(xùn)效果的跟進(jìn)

        Q11. 您認(rèn)為人資行政部在新員工入職培訓(xùn)工作首先要解決的問題是?(單選題)

        • 改善培訓(xùn)場(chǎng)地設(shè)施設(shè)備

        • 提高培訓(xùn)師專業(yè)素質(zhì)

        • 加強(qiáng)培訓(xùn)課程的針對(duì)性

        • 加強(qiáng)新員工入職引導(dǎo)

        • 加強(qiáng)崗位知識(shí)、工作流程/產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)

        Q12. 您期望公司提供的培訓(xùn)頻率是(單選題)

        • 每周1次

        • 每月1-2次

        • 每季度1-2次

        • 視培訓(xùn)內(nèi)容而定

        • 其他

        Q13. 假如,鑒于您在某一領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn),您被推薦擔(dān)任某一門課程的內(nèi)部講師,您是否樂意(單選題)

        • 非常樂意,既可以鍛煉自己,又可以分享知識(shí),何樂而不為

        • 樂意,但是沒有經(jīng)驗(yàn),希望公司能提供關(guān)于講授技巧方面的培訓(xùn)

        • 樂意,但是沒有時(shí)間做這個(gè)事情由公司組織去外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)進(jìn)行

        • 需要考慮一下

        • 不會(huì)擔(dān)任

        Q14. 你能講授哪方面課程(請(qǐng)直接寫課程名稱):(填空題)

          Q15. 請(qǐng)具體描述您認(rèn)為新員工入職最需要加強(qiáng)哪方面培訓(xùn)?(填空題)

            Q16. 對(duì)于2023年培訓(xùn)工作的意見或者建議?(填空題)

              Q17. 請(qǐng)寫出您對(duì)我們有什么建議?(填空題)

                非常感謝您花費(fèi)寶貴時(shí)間來進(jìn)行此次問卷調(diào)查!

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