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疫情專題
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基于T企業(yè)人才招聘的在線調(diào)研問卷

發(fā)布時間:2022-12-27 14:03:31 分類:其它

作者:在線調(diào)查 來源:jfshbx.cn

尊敬的女士/先生: 您好!非常感謝您參與本次的調(diào)查問卷!本調(diào)查問卷不會涉及您本人及您所在公司的任何商業(yè)機密,所獲信息僅用于學(xué)術(shù)研究,絕不用于任何商業(yè)用途,采用匿名填寫方式,請您放心、客觀填寫。萬分感謝您的支持和合作!
請留下您的真實想法,也可以在問卷最后填寫您對我們的建議,我們會虛心接受。

Q1. 請問您的性別是什么?(單選題)

    Q2. 您的年齡?(單選題)

      Q3. 您的最高學(xué)歷(含目前在讀)是?(單選題)

        Q4. 您覺得公司對新入職的員工工作的培訓(xùn)做得到位嗎:(單選題)

        • A、非常到位

        • B、基本到位

        • C、不到位

        Q5. 您對您參加的企業(yè)招聘是否滿意:(單選題)

        • A、非常滿意

        • B、比較滿意

        • C、不太滿意

        • D、不滿意

        Q6. 您認(rèn)為企業(yè)應(yīng)新增哪種方式以拓寬員工招聘渠道:(可多選)(多選題)

        • A、獵頭招聘

        • B、網(wǎng)絡(luò)軟件

        • C、內(nèi)部選聘

        • D、人才市場

        • E、社交平臺

        • F、門店海報

        Q7. 您認(rèn)為本企業(yè)現(xiàn)存招聘規(guī)劃是否完善:(單選題)

        • A、非常完善

        • B、基本完善

        • C、不清楚

        • D、不太完善

        • E、不完善

        Q8. 您認(rèn)為公司招聘規(guī)劃不完善的表現(xiàn)有哪些:(可多選)(多選題)

        • A、人崗匹配程度低

        • B、招聘方式單一

        • C、招聘規(guī)劃實施不具體

        • D、招聘信息不對稱

        Q9. 您認(rèn)為招聘規(guī)劃不完善的原因是:(可多選)(多選題)

        • A、企業(yè)外部環(huán)境多變

        • B、企業(yè)發(fā)展需求變化

        • C、行業(yè)發(fā)展多變

        • D、準(zhǔn)備工作不足

        Q10. 您認(rèn)為招聘不完善對招聘的影響直觀表現(xiàn)在:(可多選)(多選題)

        • A、招聘完成率低

        • B、人崗匹配度低

        • C、離職率偏高

        • D、核心崗位空缺

        • E、人才冗余

        Q11. 您認(rèn)為本企業(yè)的人力資源規(guī)劃是否完善可行:(單選題)

        • A、非常完善可行

        • B、基本完善可行

        • C、不完善不可行

        Q12. 您認(rèn)為公司是否有一套完整的招聘流程:(單選題)

        • A、有完整流程

        • B、有一部分

        • C、幾乎沒有

        • D、不清楚

        Q13. 您認(rèn)為本企業(yè)在員工招聘過程中是否存在未嚴(yán)格按照公司規(guī)定的流程進(jìn)行的問題:(單選題)

        • A、存在

        • B、不清楚

        • C、一般存在

        • D、不存在

        Q14. 公司在對您進(jìn)行招聘時流程有多長時間:(單選題)

        • A、一周內(nèi)

        • B、一周到一個月之間

        • C、一個月到兩個月

        • D、兩個月以上

        Q15. 您認(rèn)為入職前后對崗位的不同理解是由什么原因產(chǎn)生的:(可多選)(多選題)

        • A、崗位職責(zé)描述不清

        • B、求職者自身理解偏差

        • C、招聘要求沒有參考職位說明書

        • D、人崗不匹配

        • E、招聘信息披露不完全

        Q16. 給您進(jìn)行面試的人員有哪些:(可多選)(多選題)

        • A、招聘專員

        • B、招聘主管

        • C、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人

        • D、老板

        Q17. 面試官在進(jìn)行面試評價時,是否有明確的評價標(biāo)準(zhǔn):(單選題)

        • A、有完整的評價標(biāo)準(zhǔn)

        • B、有一部分評價標(biāo)準(zhǔn)

        • C、沒有評價標(biāo)準(zhǔn)

        Q18. 在人才甄選時,面試官采用何種方法:(可多選)(多選題)

        • A、性格測試

        • B、職業(yè)傾向測試

        • C、心理測試

        • D、人才綜合測評

        Q19. 進(jìn)入公司的面試一共有幾輪:(單選題)

        • A、1-2輪

        • B、2-3輪

        • C、3-4輪

        • D、4輪以上

        Q20. 公司在人員招聘時最看重哪些方面的素質(zhì):(可多選)(多選題)

        • A、專業(yè)技能

        • B、工作經(jīng)驗

        • C、學(xué)歷

        • D、年齡

        • E、性別

        • F、職業(yè)道德

        • G、執(zhí)行和學(xué)習(xí)能力

        • H、溝通表達(dá)能力

        • I、其他

        Q21. 按照企業(yè)現(xiàn)有的甄選標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行招聘,是否存在人崗不匹配的情況:(單選題)

        • A、經(jīng)常存在

        • B、偶爾出現(xiàn)

        • C、不存在

        Q22. 您在本企業(yè)的工作年限為:(單選題)

        • A、5年以下

        • B、6-10年

        • C、11-15年

        • D、15年以上

        Q23. 您對整個招聘過程中對企業(yè)招聘人員的溝通是否滿意:(單選題)

        • A、非常滿意

        • B、比較滿意

        • C、一般

        • D、不太滿意

        • E、不滿意

        Q24. 您認(rèn)為公司招聘完成情況如何:(單選題)

        • A、非常好

        • B、基本可以

        • C、不清楚

        • D、不是很好

        • E、不好

        Q25. 您認(rèn)為公司的招聘人員是否存在不夠?qū)I(yè)的問題:(單選題)

        • A、存在

        • B、不清楚

        • C、一般存在

        • D、不存在

        Q26. 入職后,您從事的工作和招聘面試過程中給您描述的是一致的:(單選題)

        • A、非常同意

        • B、基本同意

        • C、不同意

        Q27. 公司在對您進(jìn)行招聘的過程中您是否滿意:(單選題)

        • A、非常滿意

        • B、比較滿意

        • C、一般

        • D、不太滿意

        • E、不滿意

        Q28. 您對公司在招聘方面還有什么其他建議(填空題)

          感謝您百忙中抽出幾分鐘時間對我們工作的支持,您的回答對我們起到至關(guān)的重要!

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