Q1. 您的年級是？（單選題）
Q2. 您目前的工作年限（單選題）
Q3. 您的婚姻關(guān)系？（單選題）
Q4. 您所在的部門（多選題）
財務(wù)部門
業(yè)務(wù)部門
審判部門
管理部門
Q5. 您認(rèn)為，您所在單位實施預(yù)算績效管理的困難是：(多選)（多選題）
主要領(lǐng)導(dǎo)重視不夠
部門之間對績效工作不理解、不重視、不配合
工作太多，精力有限
專業(yè)能力不足、相關(guān)績效知識缺乏
其他，請詳細(xì)描述
Q6. 您所在單位的主要領(lǐng)導(dǎo)對預(yù)算績效管理工作的重視程度：（單選題）
預(yù)算績效管理工作由單位主要負(fù)責(zé)人主抓，常召集會議研究、討論預(yù)算績效管理相關(guān)工作
曾召集會議研究、討論預(yù)算績效管理相關(guān)工作
從未會召集會議研究、討論預(yù)算績效管理相關(guān)工作
Q7. 您所在單位開展預(yù)算績效管理工作的分工方式？（單選題）
主要由業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)
主要由財務(wù)部門負(fù)責(zé)
主要由管理部門負(fù)責(zé)
Q8. 您所在部門（單位）開展預(yù)算績效管理的方式：（單選題）
自行開展
委托第三方
Q9. 您所在部門（單位）預(yù)算績效管理制度現(xiàn)狀如何？（單選題）
已有專門的預(yù)算績效管理制度
有涵蓋績效管理的預(yù)算管理制度
暫無預(yù)算績效管理的相關(guān)制度
不清楚
Q10. 您認(rèn)為，推進(jìn)全面實施預(yù)算績效管理工作中，下列最困難的是？（單選題）
事前績效評估
編制績效目標(biāo)
實施績效監(jiān)控
開展績效自評
評價結(jié)果應(yīng)用
Q11. 您認(rèn)為，貴單位編制績效目標(biāo)存在那些問題？（多選題）（多選題）
沒有建立績效指標(biāo)庫
績效目標(biāo)編制難，無法科學(xué)合理量化設(shè)定
績效目標(biāo)與單位預(yù)算聯(lián)系不足
缺乏專業(yè)的績效管理隊伍
績效目標(biāo)編制無法及時調(diào)整
績效目標(biāo)設(shè)定后，績效監(jiān)控、評價未使用
Q12. 當(dāng)績效監(jiān)控結(jié)果與設(shè)定的績效目標(biāo)發(fā)生偏離時，您部門（單位）會采取那些措施：（單選題）
調(diào)整項目支出內(nèi)容或績效目標(biāo)
調(diào)整管理措施，使績效符合預(yù)期目標(biāo)
不做調(diào)整
其他，請詳細(xì)描述
Q13. 您部門（單位）開展的績效自評是如何組織實施的？（單選題）
業(yè)務(wù)部門牽頭，財務(wù)部門、綜合管理部門配合
財務(wù)部門牽頭，業(yè)務(wù)部門、綜合管理部門配合
綜合管理部門牽頭，財務(wù)部門、業(yè)務(wù)部門配合
聘請第三方機構(gòu)參與評審，單位內(nèi)部相關(guān)部門參與
聘請第三方機構(gòu)獨立實施
未開展
Q14. 您認(rèn)為，現(xiàn)階段貴單位預(yù)算績效評價工作存在那些問題？（單選題）
績效評價難度大，缺乏專業(yè)人才
績效評價標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一
績效評價質(zhì)量不高，缺乏可信任度
績效評價結(jié)果難以應(yīng)用
Q15. 您認(rèn)為，全面實施預(yù)算績效管理時需要加強哪些工作？（多選）（多選題）
加強預(yù)算績效頂層設(shè)計，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流
建立完善的預(yù)算績效指標(biāo)體系
加強績效監(jiān)控力度
強化評價結(jié)果應(yīng)用
其他，請詳細(xì)描述
Q16. 您認(rèn)為影響預(yù)算績效管理政策執(zhí)行效果的主要因素？（單選題）
相關(guān)法律法規(guī)滯后
缺少法律依據(jù)政策操作性不強
難以落地，思想認(rèn)識不到位
執(zhí)行力度不足
地方缺乏專業(yè)績效信息分析人員
績效信息失真
其他，請詳細(xì)描述
Q17. 您對貴單位開展全面實施預(yù)算績效管理工作滿意度如何？（單選題）
非常滿意
一般
不滿意
非常不滿意
其他建議，請詳細(xì)描述
Q18. 您所在部門（單位）預(yù)算績效管理制度建設(shè)現(xiàn)狀如何？（多選題）
已有專門的預(yù)算績效管理制度
有涵蓋績效管理的預(yù)算管理制度
暫無預(yù)算績效管理相關(guān)制度
不清楚
Q19. 您覺得貴單位是否有必要建設(shè)預(yù)算績效信息系統(tǒng)？（單選題）
非常有必要
很有必要
有必要
無必要
無所謂
Q20. 您認(rèn)為貴單位績效執(zhí)行監(jiān)控存在哪些問題？（單選題）
重事后評價，輕事中監(jiān)控
績效監(jiān)控仍以事后書面材料為主，糾偏作用不明顯
績效監(jiān)控所需數(shù)據(jù)為人工填報，其采集方式，應(yīng)用分析缺乏信息系統(tǒng)支撐
需要強化與國庫支付、核算、資產(chǎn)、采購等工作銜接
績效監(jiān)控與預(yù)算執(zhí)行不緊密
Q21. 您認(rèn)為貴單位建設(shè)預(yù)算信息系統(tǒng)的主要作用？（多選題）
項目庫的建設(shè)與管理
預(yù)算目標(biāo)的執(zhí)行和跟蹤
預(yù)算目標(biāo)的下達(dá)和分解
用于對單位部門和個人的績效考評
預(yù)算績效的監(jiān)控與部門匯總查詢
Q22. 您對貴單位預(yù)算績效管理的看法和建議？（填空題）
